1.潜水泵
     一种用途非常广泛的水处理工具。与普通的抽水机不同的是它工作在水下，而抽水机大多工作在地面上。潜水泵主要包括以下几种: WQ型潜水式无堵塞排污泵,撕裂式潜水排污泵,自动搅匀排污泵,QJ深井泵

CYZ系列船用自吸式离心泵

用途CYZ系列船用自吸式离心油泵用来输送汽油、煤油、柴油，航空煤油等石油产品，介质温度在...

RY系列水冷式导热油泵高温热油泵

用途RY系列水冷式导热油泵是在风冷式的基础上改进的一种耐更高温度的热油泵,该泵的技术先进...

AY型单、两级离心油泵

用途AY型单、两级离心泵系列，是在老Y型离心油泵系列的基础上进行改造并重新设计的。该离心...

CYZ系列防爆油泵

用途CYZ系列防爆油泵(离心泵)用来输送汽油、煤油、柴油，航空煤油等石油产品，介质温度在...

RY型高温导热油泵(离心泵)

用途RY型高温导热油泵(离心泵)结构合理，性能优良，使用可靠。适用于输送不含固体颗粒的高...

潜水泵的工作原理 :

     开泵前,吸入管和泵内必须充满液体。开泵后，叶轮高速旋转，其中的液体随着叶片一起旋转，在离心力的作用下，飞离叶轮向外射出，射出的液体在泵壳扩散室内速度逐渐变慢，压力逐渐增加，然后从泵出口，排出管流出。此时，在叶片中心处由于液体被甩向周围而形成既没有空气又没有液体的真空低压区，液池中的液体在池面大气压的作用下，经吸入管流入泵内，液体就是这样连续不断地从液池中被抽吸上来又连续不断地从排出管流出。

潜水泵的基本参数 :

齿轮泵

摆线内啮合齿轮泵

三螺杆泵`

双螺杆泵

包括流量、扬程、泵转速、配套功率、额定电流、效率、管径等等

潜水泵主要用途及适用范围 :

包括建设施工排、水农业排灌、工业水循环、城乡居民引用水供应，甚至抢险救灾等等
2.离心泵
先说什么是离心.
       离心其实是物体惯性的表现.比如雨伞上的水滴,当雨伞缓慢转动时,水滴会跟随雨伞转动,这是因为雨伞与水滴的摩擦力做为给水滴的向心力使然.但是如果雨伞转动加快,这个摩擦力不足以使水滴在做圆周运动,那么水滴将脱离雨伞向外缘运动.就象用一根绳子拉着石块做圆周运动,如果速度太快,绳子将会断开,石块将会飞出.这个就是所谓的离心.
离心泵就是根据这个原理设计的.高速旋转的叶轮叶片带动水转动,将水甩出,从而达到输送的目的.
离心泵有好多种.从使用上可以分为民用与工业用泵,从输送介质上可以分为清水泵、杂质泵、耐腐蚀泵等。

      离心泵的基本构造是由六部分组成的，分别是：叶轮，泵体，泵轴，轴承，密封环，填料函。
      1、 叶轮是离心泵的核心部分，它转速高出力大，叶轮上的叶片又起到主要作用，叶轮在装配前要通过静平衡实验。叶 轮上的内外表面要求光滑，以减少水流的摩擦损失。
       2、 泵体也称泵壳，它是水泵的主体。起到支撑固定作用，并与安装轴承的托架相连接。
       3、 泵轴的作用是借联轴器和电动机相连接，将电动机的转距传给叶轮，所以它是传递机械能的主要部件。
       4、 轴承是套在泵轴上支撑泵轴的构件，有滚动轴承和滑动轴承两种。滚动轴承使用牛油作为润滑剂加油要适当一般为2/3～3/4的体积太多会发热，太少又有响声并发热！滑动轴承使用的是透明油作润滑剂的,加油到油位线。太多油要沿泵轴渗出并且漂*，太少轴承又要过热烧坏造成事故！在水泵运行过程中轴承的温度最高在85度一般运行在60度左右，如果高了就要查找原因（是否有杂质，油质是否发黑，是否进水）并及时处理！
       5、 密封环又称减漏环。叶轮进口与泵壳间的间隙过大会造成泵内高压区的水经此间隙流向低压区，影响泵的出水量，效率降低！间隙过小会造成叶轮与泵壳摩擦产生磨损。为了增加回流阻力减少内漏，延缓叶轮和泵壳的所使用寿命，在泵壳内缘和叶轮外援结合处装有密封环，密封的间隙保持在0.25～1.10mm之间为宜。
       6、 填料函主要由填料，水封环，填料筒，填料压盖，水封管组成。填料函的作用主要是为了封闭泵壳与泵轴之间的空隙，不让泵内的水流不流到外面来也不让外面的空气进入到泵内。始终保持水泵内的真空！当泵轴与填料摩擦产生热量就要靠水封管住水到水封圈内使填料冷却！保持水泵的正常运行。所以在水泵的运行巡回检查过程中对填料函的检查是特别要注意！在运行600个小时左右就要对填料进行更换。
离心泵的工作原理

SNF法兰式三螺杆泵

双螺杆泵

双螺杆泵

螺杆泵

      离心泵的工作原理是：依靠高速旋转的叶轮，液体在惯性离心力作用下获得了能量以提高了压强。水泵在工作前，泵体和进水管必须罐满水，防止气蚀现象发生。当叶轮快速转动时，叶片促使水很快旋转，旋转着的水在离心力的作用下从叶轮中飞去，泵内的水被抛出后，叶轮的中心部分形成真空区域。水原的水在大气压力（或水压）的作用下通过管网压到了进水管内。这样循环不已，就可以实现连续抽水。在此值得一提的是：离心泵启动前一定要向泵壳内充满水以后，方可启动，否则将造成泵体发热，震动，出水量减少，对水泵造成损坏（简称“气蚀”）造成设备事故！所谓的气蚀是指：离心泵启动时，若泵内存在空气，由于空气的密度很低，旋转后产生的离心力很小，因而叶轮中心区所形成的低压不足以将液位低于泵进口的液体吸入泵内，不能输送流体的现象。
      离心泵的种类很多，分类方法常见的有以下几种方式
      1、 按叶轮吸入方式分：单吸式离心泵( UHB-ZK耐磨耐腐沙浆泵, FZB氟塑料自吸泵, FSB氟塑料合金离心泵,IHF衬氟离心泵, FB、AFB耐腐蚀化工泵, IH化工离心泵,JMZ、FMZ自吸酒泵自吸化工泵,ZX清水自吸泵,ISWH、ISWHD卧式不锈钢化工管道泵,ISWR、ISWRD卧式热水管道泵)双吸式离心泵(S、SH中开式双吸离心泵)；
      2、 按叶轮数目分：单级离心泵多级离心泵( GC锅炉给水泵,CDLF不锈钢多级冲压离心泵,LG、LG-B高层给水多级离心泵,DL、DLR立式多级离心泵,GDL多级管道泵)；
      3、 按叶轮结构分：敞开式叶轮离心泵半开式叶轮离心泵封闭式叶轮离心泵；
      4、 按工作压力分：低压离心泵中压离心泵高压离心泵；
      5、 按泵轴位置分：卧式离心泵边立式离心泵。

     另外上海奥丰泵阀制造有限公司所生产的 ISG生活给水泵,生活用泵,小区水泵,生活给排水设备,根据 IS、IR型离心泵性能参数和立式泵的独特结构组合设计,并严格按照 ISO2858 要求进行设计制造,采用国内优质水力模型进行设计而成,是最理想的新一代卧式泵产品。该产品一律采用硬质合金机械密封。 应用范围： ISW 型泵适用于工业和城市给排水,如高层建筑增压送水,园林喷灌,消防增压,远距离输送,暖通制冷循环、浴室等增压及设备配套,使用温度不超过 85oC。ISWR 型泵广泛适用于：冶金、化工、纺织、造纸、以及宾饭馆店等锅炉热源水增压、输送、及城市采暖系统,SGWR型使用温度不超过 120oC。 

      三螺杆泵

三螺杆泵应用行业：化工，矿业
三螺杆泵属于回转渐进式容积泵。是一种高精度的机械产品，它结构合理简单，允许高转速，压力脉动小，噪音低，工作平衡可靠，自吸性好，容积效率高。在国内外具有相当广阔的应用前途。它借助螺杆旋转，连续不断地将进口处密封在螺旋空间的液体轴向移动至出口处。因此，具有比齿轮泵，柱塞泵和离心泵更优越的性质。特别适合用于输送油类和高粘度的液体。

三螺杆泵广泛应用于输送石油及各种石油制品，如原油、重油、轻油、润滑油、燃料油、沥青、润滑脂、植物油；以及乳液、糖浆、药液、高分子等非润滑性高粘度的液体。因此，在炼油厂、石油化工厂、油船码头、沥青库、动力液压设备，舰船和轻工业、食品工业等部门，得到广泛地应用。

结构特点
3G系列三螺杆泵是由经硬化处理的三根螺杆，装在一个可更换的衬套内运转。主杆采用液压平衡。从杆的轴向力支撑在端盖上，并由液压力驱动旋转。因而螺杆型面仅传递液压扭矩，并不受力，也无磨损，对全部传动零件而言，均由被输送介质所润滑。由特殊型线构成的螺旋型面的主螺杆转动时，其动密封腔室将把液体由吸入口吸入并沿轴向连续、无脉动地输送到排出口。 3G系列三螺杆泵具有多种结构。一般小流量泵，衬套和泵体合为一个。中等流量泵，衬套为一个单独的零件固定于泵体内，结构为卧式和立式两种，配备随机安全阀，有保温和不带保温两种。大流量泵，衬套为一个单独零件固定于泵体内。结构为立式，双吸，配备随机安全阀。全部采用机械密封，保证了高温情况下的密封性能。
3G系列三螺杆泵具有零件少、易损件少，易损件更换方便等特点，且此类泵运转平稳、噪音小、工作可靠。
3G(3GC,3GR) 系列用于输送各种润滑性介质
流量: 0-600 m3/h 压力: 0-2.5MPa
粘度: 0-760cst 温度: ≤1500C

　　从主轴外伸端向泵看，为顺时针旋转。
大流量齿轮油泵,风冷式热油泵，齿轮泵，缷油泵，输油泵，原油泵，船用齿轮泵等。
流量：1.1m3/h-600m3/h压力：0.28MPa--2.5MPa
主要用于油田、油库、港口、码头、船舶等大流量输油，卸油！
    ,离心油泵;本公司是以开发、制造各种齿轮泵、热油泵、螺杆泵、离心泵，高温泵为主的专业公司，集科、工、贸、服务于一体，设备精良，设计水平先进，生产及检验手段完备，产品设计采用 CAD 和 CAPP 及国际标准，具有很强的科研开发能力,CB皮带桥式齿轮泵。产品广泛应用于国家石油、化工、船舶、电力、具有完善的生产体系和质量保证体系.产品广泛应用于国家石油、化工、船舶、电力、粮油、建材、冶金、国防及科研等行业,并赢得了客户的信任。 公司于1990年通ISO9001国际质量体系认证及产品出口免检证，并通过了中国船级社型式认可，取得了船用产品型式认可证书，同时还通过了中华人民共和国渔业船舶检验局的渔检认证。RY风冷式离心热油泵首批获得国家生产许可证， 主要产品有： 三螺杆泵系列：SNH螺杆泵、SNF螺杆泵、SNS系列螺杆泵；3G ,3GBW保温螺杆泵;螺杆泵、3GR螺杆泵、3GC螺杆泵、3GF螺杆泵、3GBW保温螺杆泵、 3GL立式螺杆泵。高粘度齿轮泵，高粘度泵，NYP高粘度泵,齿轮泵系列：RY风冷式热油泵，导热油泵，KCB、2CY大流量齿轮泵，热油泵，泊头热油泵，风冷式热油泵,齿轮油泵，铜轮泵、热油泵，泊头热油泵，风冷式热油泵,全不锈钢泵，YCB系列圆弧泵、圆弧齿轮泵；船用泵、船用齿轮泵、船用离心泵、内啮合齿轮泵，2CG、KCG系列高温油泵，CHY直流油泵，NYP系列高粘度泵、NCB高粘度内啮合齿轮泵，LCB型保温泵、RCB、LQB铸钢保温沥青泵，CYZ型自吸式离心油泵，LC罗茨泵、LCW型罗茨油泵，硬齿面渣油泵，稠油泵，重油泵，CB皮带桥式齿轮泵，各种微型齿轮泵。螺杆泵，单螺杆泵，双螺杆泵，不锈钢螺杆泵，天津螺杆泵，螺杆泵原理,化工泵系列：IH化工泵，IS系列单级离心泵，AFB、FB不锈钢耐腐蚀泵，IN化工保温泵，CYZ-A不锈钢自吸式离心油泵，ZX自吸泵，ZW自吸式无堵塞排污泵，FB1、FM、FNB、FRN、JM系列全不锈钢离心泵。 先进的生产设备、严谨的设计理念、精湛的加工工艺使之具有开发研制高端产品和批量生产的优越条件及强大优势,液压齿轮泵，能满足用户的各种不同需求。并与国内多家设计院所建立了长期的业务合作关系！可以根据用户不同要求进行设计订做各种特殊泵类产品！以适用于不同工况条件的使用！如：不锈钢类，易燃易爆类，耐酸碱类等！欢迎新老用户来人、来电商洽！

订货时应注意事项：　
　1、输送介质的工作温度。
　2、介质在各温度下的粘度。
　3、介质的腐蚀性状况(或对泵材质有什么特殊要求)。
　4、泵的进、出口压力。
　5、泵的工作流量。
　6、配套要求。

磁力驱动齿轮泵订货时应注意事项：　
　1、输送介质的工作温度,但注意本安全阀不能作减压阀长期工作。
　2、介质在各温度下的粘度。
　3、介质的腐蚀性状况(或对泵材质有什么特殊要求),齿轮油泵。
　4、泵的进、出口压力。
　5、泵的工作流量。
　6、配套要求。
齿轮泵普通齿轮润滑油泵主要用于各种机械设备中的润滑系统中输送润滑油，适用于输送粘度为5×10-6～1.5×10-3m2/s (5-1500cSt)，温度在300℃以下的具有润滑性的油料。不锈钢齿轮泵，可输送无润滑性的油料、饮料、低腐蚀性的液体。配用铜齿轮可输送低内点液体，如汽油、苯等。本系列泵除配置普通电机外，还可根据用户需要配置同规格的防爆电机。
相关参数：
KCB18.3 KCB33.3 KCB55 KCB83.3 KCB135 KCB200 KCB300 KCB483.3 KCB633 KCB960
KCB1200 KCB1600 KCB1800 KCB2500 KCB2850 KCB3800 KCB4100 ,CYZ型自吸式;KCB5400 ,硬齿面渣油泵;KCB5600 KCB7000 KCB7600 KCB9600

　　在输油系统中可用作传输、液压齿轮泵；

　　在燃油系统中可用作输送、加压、喷射的燃油泵；

　　在一切工业领域中,NCB内啮合不锈钢泵，均可作润滑油泵用。

　　
   齿轮泵工作原理：本系列齿轮泵主要有齿轮、轴、泵体、安全阀、轴端密封所组成。齿轮经热处理有较高的硬度和强度，与轴一同安装在可更换的轴套内运转。泵内全部零件的润滑均在泵工作时利用输出介质而自动达到。

　　泵内有设计合理的泄油和回油槽，是齿轮在工作中承受的扭矩力最小，因此轴承负荷小，磨损小，泵效率高。
　　该齿轮油泵设有安全阀作为超载保护，安全阀的全回流压力为泵额定排除压力的1.5倍，也可在允许排出压力范围内根据实际需要另外调整。但注意本安全阀不能作减压阀的长期工作，需要时可在管路上另行安装。
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　　从主轴外伸端向泵看，为顺时针旋转。
大流量齿轮油泵，齿轮泵，缷油泵，输油泵，原油泵，船用齿轮泵等。
流量：1.1m3/h-600m3/h压力：0.28MPa--2.5MPa
主要用于油田、油库、港口、码头、船舶等大流量输油，卸油！
    本公司是以开发、制造各种求购螺杆泵 螺杆泵修理 螺杆泵公司 G型单螺杆泵 单螺杆泵　高压三螺杆泵　食品螺杆泵为主的专业公司，集科、工、贸、服务于一体,液压齿轮泵，设备精良，设计水平先进，生产及检验手段完备，产品设计采用 CAD 和 CAPP 及国际标准，具有很强的科研开发能力。产品广泛应用于国家石油、化工、船舶、电力、具有完善的生产体系和质量保证体系.产品广泛应用于国家石油、化工、船舶、电力、粮油、建材、冶金、国防及科研等行业,并赢得了客户的信任。 公司于1990年通ISO9001国际质量体系认证及产品出口免检证，并通过了中国船级社型式认可，取得了船用产品型式认可证书，同时还通过了中华人民共和国渔业船舶检验局的渔检认证。RY风冷式离心热油泵首批获得国家生产许可证， 主要产品有： 三螺杆泵系列：　螺杆泵 　sn三螺杆泵 　三螺杆泵　螺杆泵厂　不锈钢单螺杆泵　沥青螺杆泵　3g三螺杆泵　立式螺杆泵　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　 单螺杆泵厂 g型螺杆泵 　单螺杆泵公司 　化工泵系列：IH化工泵，IS系列单级离心泵，AFB、FB不锈钢耐腐蚀泵，IN化工保温泵，CYZ-A不锈钢自吸式离心油泵，ZX自吸泵，ZW自吸式无堵塞排污泵，FB1、FM、FNB、FRN、JM系列全不锈钢离心泵。 ,硬齿面渣油泵;先进的生产设备、严谨的设计理念、精湛的加工工艺使之具有开发研制高端产品和批量生产的优越条件及强大优势，能满足用户的各种不同需求。并与国内多家设计院所建立了长期的业务合作关系！可以根据用户不同要求进行设计订做各种特殊泵类产品！以适用于不同工况条件的使用！如：不锈钢类，易燃易爆类，耐酸碱类等！欢迎新老用户来人、来电商洽！

泊头市天硕联轴器厂，是专业从事机械传动件、胀紧联结套、机械密封研究、生产的企业。我厂已有开发研制各类联轴器的多年专业历史，经验丰富，具有研发高新精产品和批量生产的优越条件及强大优势，能满足用户的各种需求。本公司已通过了ISO9001-2000国际质量体系认证，公司实现了CAD计算机辅助设计和信息化管理，集研究制造为一体，有丰富的制造经验和雄厚的技术力量，检测手段完善、品种规格齐全、质量稳定可靠。公司自创建以来，产品销售至全国各地，深受新老客户的青眯，本着诚实信用原则，与多家客户建立了长期的合作关系，现在我公司正进一步加强员工技术培训，提高的技术水平，把高科技注入产品，争取产品更优质，更实惠。欢迎广大客户来我公司参观、指导、洽谈业务！

　　　　　　　　　　　　　　什么是联轴器及联轴器分类链接
　一、联轴器概念
联轴器属于机械通用零部件范畴，用来联接不同机构中的两根轴（主动轴和从动轴）使之共同旋转以传递扭矩的机械零件。在高速重载的动力传动中，有些联轴器还有缓冲、减振和提高轴系动态性能的作用。联轴器由两半部分组成，分别与主动轴和从动轴联接。一般动力机大都借助于联轴器与工作机相联接，是机械产品轴系传动最常用的联接部件。20世纪后期国内外联轴器产品发展很快，在产品设计时如何从品种甚多、性能各异的各种联轴器中选用能满足机器要求的联轴器，对多数设计人员来讲，始终是一个困扰的问题。常用联轴器有膜片联轴器 鼓形齿式联轴器，万向联轴器，安全联轴器，弹性联轴器及蛇形弹簧联轴器。
二、联轴器分类：联轴器应用实例
刚性联轴器：刚性联轴器不具有补偿被联两轴轴线相对偏移的能力，也不具有缓冲减震性能；但结构简单，价格便宜。只有在载荷平稳，转速稳定，能保证被联两轴轴线相对偏移极小的情况下，才可选用刚性联轴器。
挠性联轴器：具有一定的补偿被联两轴轴线相对偏移的能力，最大量随型号不同而异。
无弹性元件的挠性联轴器：承载能力大，但也不具有缓冲减震性能，在高速或转速不稳定或经常正、反转时，有冲击噪声。适用于低速、重载、转速平稳的场合。
非金属弹性元件的挠性联轴器 在转速不平稳时有很好的缓冲减震性能；但由于非金属（橡胶、尼龙等）弹性元件强度低、寿命短、承载能力小、不耐高温和低温，故适用于高速、轻载和常温的场合
金属弹性元件的挠性联轴器：除了具有较好的缓冲减震性能外，承载能力较大，适用于速度和载荷变化较大及高温或低温场合。
安全联轴器 ：在结构上的特点是，存在一个保险环节（如销钉可动联接等），其只能承受限定载荷。当实际载荷超过事前限定的载荷时，保险环节就发生变化，截断运动和动力的传递，从而保护机器的其余部分不致损坏，即起安全保护作用。 起动安全联轴器：除了具有过载保护作用外，还有将机器电动机的带载起动转变为近似空载起动的作用。
三、联轴器选用原则：
* 转矩T：T ↑，选刚性联轴器、无弹性元件或有金属弹性元件的挠性联轴器； T有冲击振动，选有弹性元件的挠性联轴器；
* 转速n：n ↑，非金属弹性元件的挠性联轴器；
* 对中性：对中性好选刚性联轴器，需补偿时选挠性联轴器；
* 装拆：考虑装拆方便，选可直接径向移动的联轴器；
* 环境：若在高温下工作，不可选有非金属元件的联轴器；
* 成本：同等条件下，尽量选择价格低，维护简单的联轴器；
　　四、 联轴器的选定：
1.选择适当的形式：根据机械特性的要求，如传递扭矩大小、刚度要求、振动、冲击、耐酸碱腐蚀、传动精度等等，确定合适的类型。
2. 计算扭矩
联轴器传递的最大扭矩应小于许用扭矩值。最大扭矩的确定应考虑机器制动所需要加减速扭矩和过载扭矩。但是在设计时资料不足或分析困难，最大扭矩不易确定时，可按计算扭矩选用。即计算扭矩不超过许用扭矩值。
计算扭矩Tc:用下列公式计算 Tc=KT T=9550*(Pw/n) T=7020*(Ph/n) 式中T——理论扭矩，N*m
k——驱动功率，kw Ph——驱动功率， 马力　　 n——转速， rpm
3. 确定孔径范围（注：主从动轴径不同时，应按大端直径选用联轴器的规格）
4. 选择轴孔及键（或胀紧联结套）的型式。

　　　1、安装：胀套在出厂时已涂了润滑油，可直接安装使用。安装时首先在另件①的法兰的螺孔中拧入三个螺栓④沿圆周均布，将内套①、外套②顶开。然后将胀套放到设计位置的毂孔中，使用测力板手拧紧螺栓，拧紧的方法是每个螺栓每次只拧到额定力矩的1/4，拧紧的次序以开缝处为界，左右交叉对称依次先后拧紧，确保达到额定力矩值。

　　2、拆卸：拆卸时先将全部螺栓放松几圈。然后在拆卸的螺孔内交叉地拧入螺栓④顶松胀套。

　　3、防护：安装时防止胀套污染，严禁使用MoS2油。在露天作业或工 作环境较差的机器上，应定期在外露的胀套端面及螺栓上涂防锈油脂，应选用防锈性较好的胀套型式。

胀紧联结套是一种近代新型先进的机械基础件。是当今国际广泛用于实现机件和轴联结，靠拧紧12.9级高强度螺钉使包容面间产生的压力和摩擦力来实现负荷传递的一种新型无键联结装置。 这与一般过盈联结、有键联结相比，胀套联结具有许多独特的优点：
1 使用胀套使主机零件制造和安装简单。安装胀套的轴和孔的加工不像过盈配合那样要求高精度的制造公差。胀套安装时无须加热、冷却或加压设备，只须将螺栓按要求的力矩拧紧即可。且调整方便，可以将轮毂在轴上方便地调整到所需位置。胀套也可以用来联结焊接性差的零件。
2 胀套的使用寿命长，强度高。胀套依靠摩擦传动，对被联结件没有键槽削弱，也无相对运动，工作中不会产生磨损。
3 胀套在超载时，将失去联结作用，可以保护设备不受损害。
4 胀套联结可以承受多重负载，其结构可以做成多种式样。根据安装负载大小，还可以多个胀套串联使用。
5 胀套拆卸方便，且具有良好的互换性。由于胀套能把较大配合间隙的轴毂结合起来，拆卸时将螺栓拧松，即可使被联结件容易拆开。胀紧时，接触面紧密亿贴合不锈蚀，也便于拆开。
胀套目前广泛用于纺织、包装、机床、冶金等行业的各种机械设备。

粉末冶金L系列联轴器 订做各种分体,整体联轴器膜片 鼓形齿式联轴器 鼓形齿式联轴器,鼓形齿式连轴器 金属滑块联轴器 生产弹性柱销联轴器,弹性连轴器 星型弹性联轴器 弹性套柱销联轴器 弹性柱销齿式联轴器 生产梅花联轴器,梅花形弹性联轴器 重型机械用膜片轴器,膜片连轴器 轮胎式联轴器,橡胶轮胎连轴器 GL型滚子链联轴器,链轮联轴器 KC链轮联轴器 链条联轴器

网页位置：首页>>胀紧连接套>> 胀紧联结套的选用方法

一、按照负荷选择胀套
	1.选择胀套应满足：
	2.一个联结采用数个胀套时的额定负荷
	一个胀套的额定负荷小于需传递的负荷时，可用两个以上的胀套串联使用，其总额定负荷为：Mtn=m.Mt式中：Mtn---n个胀套总额定负荷；m---负荷系数（m值见表A).
表A
联结中胀套的数量 n m Z1型胀套 Z2、Z3、Z4、Z5型胀套 1 1.00 1.0 2 1.56 1.8 3 1.86 2.7 4 2.03 -
二、结合面的公差及表面粗糙度
	1.与胀套结合的轴和孔，其公差带按GB1800-79《公差与配合总论标准公差与基本偏差》和GB1801《公差与配合尺寸至500mm孔、轴公差带与配合》的规定。推荐的孔、轴公差带列于下表：
胀套型式 胀套内径d mm 与胀套结合的轴的公差带 与胀套结合的孔的公差带 Z1 <38 h6 H7 ≥38 h8 H8 Z2 所有直径 h7或h8 H7或H8 Z3 所有直径 h8 H8 Z4 所有直径 h9或k9 N9或H9 Z5 所有直径 h8 H8
	2.与胀套结合的轴和孔，其公差带按GB1031-83《表面粗糙度参数及其数值》的规定。推荐的微观不平度十点高度Rz列于表B.
表B
胀 套 型 式 轮廓算术平均偏差Ra um 与胀套结合的轴 与胀套结合的孔 Z1 ≤1.6 ≤1.6 Z2、Z3、Z4、Z5、Z6 ≤3.2 ≤3.2 Z7、Z10 ≤3.2 — Z8、Z9、Z11、Z12、Z13、Z14 ≤3.2 ≤3.2

您必须知道的社会生活中十二大著名法则

一、 马太效应  
二、 手表定理  
三、 不值得定律  
四、 彼得原理  
五、 零和游戏原理  
六、 华盛顿合作规律  
七、 酒与污水定律  
八、 水桶定律  
九、 蘑菇管理  
十、 奥卡姆剃刀定律  
十一、 二八法则  
十二、 钱的问题  

一、马太效应  
      《新约?马太福音》中有这样一个故事，一个国王远行前，交给三个仆人每人一锭银子，吩咐他们：「你们去做生意，等我回来时，再来见我。」国王回来时，第一个仆人说：「主人，你交给我们的一锭银子，我已赚了1 0锭。」于是国王奖励他10座城邑。第二个仆人报告说：「主人，你给我的一锭银子，我已赚了5锭。」于是国王例奖励了他5座城邑。第三个仆人报告说：「主人，你给我的一锭银子，我一直包在手巾里存着，我怕丢失，一直没有拿出来。」于是国王命令将第三个仆人的一锭银子也赏给第一个仆人，并且说：「凡是少的，就连他所有的也要夺过来。凡是多的，还要给他，叫他多多益善。」这就是马太效应。看看我们周围，就可以发现许多马太效应的例子。朋友多的人会借助频繁的交往得到更多的朋友；缺少朋友的人会一直孤独下去。金钱方面更是如此，即使投资回报率相同，一个比别人投资多1 0倍的人，收益也多10倍。  
        这是个赢家通吃的社会，善用马太效应，赢家就是你。
        对企业经营发展而言，马太效应则告诉我们，要想在某一个领域保持优势，就必须在此领域迅速做大。当你成为某个领域的领头羊的时候，即使投资回报率相同，你也能更轻易的获得比弱小的同行更大的收益。而若没有实力迅速在某个领域做大，就要不停地寻找新的发展领域，才能保证获得较好的回报。  
二、手表定理  
       手表定理是指一个人有一只表时，可以知道现在是几点钟，而当他同时拥有两只表时却无法确定。两只表并不能告诉一个人更准确的时间，反而会让看表的人失去对准确时间的信心。你要做的就是选择其中较信赖的一只，尽力校准它，并以此作为你的标准，听从它的指引行事。记住尼采的话：「兄弟，如果你是幸运的，你只需有一种道德而不要贪多，这样，你过桥更容易些。」  
如果每个人都「选择你所爱，爱你所选择」，无论成败都可以心安理得。然而，困扰很多人的是：他们被「两只表」弄得无所，心身交瘁，不知自己该信仰哪一个，还有人在环境、他人的压力下，违心选择了自己并不喜欢的道路，为此而郁郁终生，即使取得了受人瞩目的成就，也体会不到成功的快乐。  
　　  
　　手表定理在企业经营管理方面给我们一种非常直观的启发，就是对同一个人或同一个组织的管理不能同时采用两种不同的方法，不能同时设置两个不同的目标。甚至每一个人不能由两个人来同时指挥，否则将使这个企业或这个人无所适从。手表定理所指的另一层含义在于每个人都不能同时挑选两种不同的价值观，否则，你的行为将陷于混乱。  
三、不值得定律  
       不值得定律最直观的表述是：不值得做的事情，就不值得做好，这个定律似乎再简单不过了，但它的重要性却时时被人们疏忘。不值得定律反映出人们的一种心理，一个人如果从事的是一份自认为不值得做的事情，往往会保持冷嘲热讽，敷衍了事的态度。不仅成功率小，而且即使成功，也不会觉得有多大的成就感。  
　　哪些事值得做呢？一般而言，这取决于三个因素。  
1、价值观。关于价值观我们已经谈了很多，只有符合我们价值观的事，我 们才会满怀热情去做。  
2、个性和气质。一个人如果做一份与他的个性气质完全背离的工作，他是很难做好的，如一个好交往的人成了档案员，或一个害羞者不得不每天
和不同的人打交道。  
3、现实的处境。同一份工作，在不同的处境下去做，给我们的感受也是不同的。例如，在一家大公司，如果你最初做的是打杂跑腿的工作，你很可能认为是不值得的，可是，一旦你被提升为领班或部门经理，你就不会这样认为了。  
　　  
　　总结一下，值得做的工作是：符合我们的价值观，适合我们的个性与气质，并能让我们看到期望。如果你的工作不具备这三个因素，你就要考虑换一个更合适的工作，并努力做好它。  
　　  
　　因此，对个人来说，应在多种可供选择的奋斗目标及价值观中挑选一种，然后为之而奋斗。「选择你所爱的，爱你所选择的」，才可能激发我们的奋斗毅力，也才可以心安理得。而对一个企业或组织来说，则要很好地分析员工的性格特性，合理分配工作，如让成就欲较强的职工单独或牵头来完成具有一定风险和难度的工作，并在其完成时给予定时的肯定和赞扬；让依附欲较强的职工更多地参加到某个团体中共同工作；让权力欲较强的职工担任一个与之能力相适应的主管。同时要加强员工对企业目标的认同感，让员工感觉到自己所做的工作是值得的，这样才能激发职工的热情。
四、彼得原理  
       彼得原理是美国学者劳伦斯?彼得在对组织中人员晋升的相关现象研究后得出的一个结论；在各种组织中，由于习惯于对在某个等级上称职的人员进行晋升提拔，因而雇员总是趋向于! 晋升到其不称职的地位。彼得原理有时也被称为「向上爬」原理。这种现象在现实生活中无处不在：一名称职的教授被提升为大学校长后无法胜任；一个优秀的运动员被提升为主管体育的官员，而无所作为。  
　　对一个组织而言，一旦组织中的相当部分人员被推到了其不称职的级别，就会造成组织的人浮于事，效率低下，导致平庸者出人头地，发展停滞。因此，这就要求改变单纯的「根据贡献决定晋升」的企业员工晋升机制，不能因某个人在某一个岗位级别上干得很出色，就推断此人一定能够胜任更高一级的职务。要建立科学、合理的人员选聘机制，客观评价每一位职工的能力和水平，将职工安排到其可以胜任的岗位。不要把岗位晋升当成对职工的主要奖励方式，应建立更有效的奖励机制，更多地以加薪、休假等方式作为奖励手段。有时将一名职工晋升到一个其无法很好发挥才能的岗位，不仅不是对职工的奖励，反而使职工无法很好发挥才能，也给企业带来损失。  
　　对个人而言，虽然我们每个人都期待着不停地升职，但不要将往上爬
作为自己的惟一动力。与其在一个无法完全胜任的岗位勉力支撑、无所适从，还不如找一个自己能游刃有余的岗位好好发挥自己的专长。  
五、零和游戏原理  
       当你看到两位对弈者时，你就可以说他们正在玩「零和游戏」。因为在大多数情况下，总会有一个赢，一个输，如果我们把获胜计算为得1 分，而输棋为-1分，那么，这两人得分之和就是：1+（-1）=0。  
　　这正是「零和游戏」的基本内容：游戏者有输有赢，一方所赢正是另一方所输，游戏的总成绩永远是零。  
　　零和游戏原理之所以广受关注，主要是因为人们发现在社会的方方面面都能发现与「零和游戏」类似的局面，胜利者的光荣后面往往隐藏着失败者的辛酸和苦涩。从个人到国家，从政治到经济，似乎无不验证了世界正是一个巨大的「零和游戏」场。这种理论认为，世界是一个封闭的系统，财富、资源、机遇都是有限的，个别人、个别地区和个别国家财富的增加必然意味着对其他人、其它地区和国家的掠夺，这是一个「邪恶进化论」式的弱肉强食的世界。  
　　但20世纪人类在经历了两次世界大战，经济的高速增长、科技进步、全球化以及日益严重的环境污染之后，「零和游戏」观念正逐渐被「双赢」观念所取代。人们开始认识到「利己」不一定要建立在「损人」的基础上。通过有效合作，皆大欢喜的结局是可能出现的。但从「零和游戏」走向「双赢」，要求各方要有真诚合作的精神和勇气，在合作中不要耍小聪明，不要总想占别人的小便宜，要遵守游戏规则，否则「双赢」的局面就不可能出现，最终吃亏的还是自己。
六、华盛顿合作规律。  
       华盛顿合作规律说的是：一个人敷衍了事，两个人互相推诿，三个人则永无成事之日。多少有点类似于我们「三个和尚」的故事。人与人的合作不是人力的简单相加，而是要复杂和微妙得多。在人与人的合作中，假定每个人的能力都为1 ，那么10个人的合作结果就有时比10大得多，有时甚至比1还要小。因为人不是静止的动物，而更像方向各异的能量，相推动时自然事半功倍，相互抵触时则一事无成。我们传统的管理理论中，对合作研究得并不多，最直观的反映就是，目前的大多数管理制度和行业都是致力于减少人力的无谓消耗，而非利用组织提高人的效能。换言之，不妨说管理的主要目的不是让每个人做到最好，而是避免内耗过多。2 1世纪将是一个合作的时代，值得庆幸的是，越来越多的人已经认识到真诚合作的重要性，正在努力学习合作。  
　　邦尼人力定律：一个人一分钟可以挖一个洞，六十个人一秒种却挖不了一个洞。
合作是一个问题，如何合作也是一个问题。
七、酒与污水定律  
       酒与污水定律是指，如果把一匙酒倒进一桶污水中，你得到的是一桶污水；如果把一匙污水倒进一桶酒中，你得到的还是一桶污水。几乎在任何组织里，都存在几个难弄的人物，他们存在的目的似乎就是为了把事情搞糟。他们到处搬弄是非，传播流言、破坏组织内部的和谐。最糟糕的是，他们像果箱里的烂苹果，如果你不及时处理，它会迅速传染，把果箱里其它苹果也弄烂，「烂苹果」的可怕之处在于它那惊人的破坏力。一个正直能干的人进入一个混乱的部门可能会被吞没，而一个人无德无才者能很快将一个高效的部门变成一盘散沙。组织系统往往是脆弱的，是建立在相互理解、妥协和容忍的基础上的，它很容易被侵害、被毒化。破坏者能力非凡的另一个重要原因在于，破坏总比建设容易。一个能工巧匠花费时日精心制作的陶瓷器，一头驴子一秒钟就能毁坏掉。如果拥有再多的能工巧匠，也不会有多少象样的工作成果。如果你的组织里有这样的一头驴子，你应该马上把它清除掉；如果你无力这样做，你就应该把它拴起来。  
八、水桶定律  
       水桶定律是讲，一只水桶能装多少水，完全取决于它最短的那块木板。这就是说任何一个组织都可能面临的一个共同问题，即构成组织的各个部分往往决定了整个组织的水平。  
　　构成组织的各个部分往往是优劣不齐的，而劣质部分往往又决定整个组织的水平。  
　　「水桶定律」与「酒与污水定律」不同，后者讨论的是组织中的破坏力量，而「最短的木板」却是组织中有用?漱@个部分，只不过比其它部分差一些，你不能把它们当成烂苹果扔掉。强弱只是相对而言的，无法消除。问题在于你容忍这种弱点到什么程度。如果它严重到成为阻碍工作的瓶颈，就不得不有所动作。  
　　 如果你在一个组织中，你应该：  
　　 1、确保你不是最薄弱的部分；  
　　 2、避免或减少这一薄弱环节对你成功的影响；  
　　 3、如果不幸，你正处在这一环节中，你还可以采取有效的方法改进，或者转职去谋另一份工作。  
九、蘑菇管理  
       蘑菇管理是许多组织对待初出茅庐者的一种管理方法，初学者被置于阴暗的角落（不受重视的部门，或打杂跑腿的工作），浇上一头大粪（无端的批评、指责、代人受过），任其自生自灭（得不到必要的指导和提携）。相信很多人都有这样一段「蘑菇」的经历，但这不一定是什么坏事，尤其是当一切都刚刚开始的时候，当上几天「蘑菇」，能够消除我们很多不切实际的幻想，让我们更加接近现实，看问题也更加实际，而对一个组织而言，一般地新进的人员都是一视同仁，从起薪到工作都不会有大的差别。无论你是多么优秀的人才，在刚开始的时候都只能从最简单的事情做起，「蘑菇」的经历对于成长中的年轻人来说，就像蚕茧，是羽化前必须经历的一步。所以，如何高效率地走过生命中的这一段，从中尽可能吸取经验，成熟起来，并树立良好的值得信赖的个人形象，是每个刚入社会的年轻人必须面对的课题。  
十、奥卡姆剃刀定律  
       如果你认为只有焦头烂额、忙忙碌碌地工作才可能取得成功，那么，你错了。  
　　事情总是朝着复杂的方向发展，复杂会造成浪费，而效能则来自于单纯。在你做过的事情中可能绝大部分是毫无意义的，真正有效的活动只是其中的一小部分，而它们通常隐含于繁杂的事物中。找到关键的部分，去掉多余的活动，成功并不那么复杂。  
　　奥卡姆剃刀：如无必要，勿增实体。  
　　12世纪，英国奥卡姆的威廉对无休无止的关于「共相」、「本质」之类的争吵感到厌倦，主张唯名论，只承认确实存在的东西，认为那些空洞无物的普遍性要领都是无用的累赘，应当被无情地「剃除」。他主张，「如无必要，勿增实体。」这就是常说的「奥卡姆剃刀」。这把剃刀曾使很多人感到威胁，被认为是异端邪说，威廉本人也受到伤害。然而，这并未损害这把刀的锋利，相反，经过数百年越来越快，并早已超越了原来狭窄的领域而具有广泛的、丰富的、深刻的意义。  
　　奥卡姆剃刀定律在企业管理中可进一步深化为简单与复杂定律：把事情变复杂很简单，把事情变简单很复杂。这个定律要求，我们在处理事情时，要把握事情的主要实质，把握主流，解决最根本的问题。尤其要顺应自然，不要把事情人为地复杂化，这样才能把事情处理好。  
十一、二八法则  
       你所完成的工作里80%的成果，来自于你20%的付出；而80%的付出，只换来20%的成果  
十二、钱的问题  
       当某人告诉你：「不是钱，而是原则问题」时，十有八九就是钱的问题。  
照一般的说法，金钱是价值的尺度，交换的媒介，财富的贮藏。但是这种说法忽略了它的另一面，它令人陶醉、令人疯狂、令人激动的一面，也撇开了爱钱的心理不谈。马克思说，金钱是「人情的离心力」，就是指这一方面而言。  
　　关于金钱的本质、作用和功过，从古到今，人们已经留下了无数精辟深刻的格言和妙语。我们常会看到，人们为钱而兴奋，努力赚钱，用财富的画面挑逗自己。金钱对世界的秩序以及我们的生活产生的影响是巨大的、广泛的，这种影响有时是潜在的，我们往往意识不到它的作用如此巨大，然而奇妙的是：它完全是人类自己创造的。致富的驱动力并不是起源于生物学上的需要，动物生活中。

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联轴器是在机械传动中联结轴与轴或轴与回转件，在传动链中同步回转而不脱开的机械装置。

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